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  • tpusch
    • Jun 25, 2020
    • 1 min read

Ideen und Ideale


Mit welchen HR-Strategien mittelständische Unternehmen den Herausforderungen des Digitalzeitalters begegnen und die Arbeitswelt 4.0 gestalten.

Aus dem Inhalt

Der Artikel zeigt anhand verschiedener Beispiele, wie in Mittelständischen Unternehmen in Deutschland mit der Digitalisierung umgegangen wird.

Bezug zu hhpberlin

Talentmanagerin Doreen Liebenow stellt in dem Artikel das LOAZ-Modell von hhpberlin vor. Schlagworte



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